投资者提问:
您好,请问公司是否针对员工生育或育儿设有相关的福利或激励政策? 如有,什么时候开始这些政策? 并请简要说明主要内容,例如:是否包括生育补贴、额外假期安排、托育补贴或公司托儿服务、灵活工作安排(如弹性工时、远程办公)、母婴设施建设、或其他育儿支持措施等等。谢谢!
董秘回答(华升股份SH600156):
尊敬的投资者,您好!公司始终坚持以人为本的发展理念,严格遵守《劳动法》《女职工劳动保护特别规定》等相关法律法规,落实包括女职工产假、生育津贴、哺乳时间等在内的各项福利与保障。感谢您的关注及支持!
查看更多董秘问答>>免责声明:本信息由Hehson财经从公开信息中摘录,不构成任何投资建议;Hehson财经不保证数据的准确性,内容仅供参考。
上一篇:央行:降准仍然有空间