（来源：遵义晚报）

11月17日上午，遵义市第一人民医院胃肠外科学科带头人文坤明博士主刀，完成了遵义市首例“可崩解肠道支架原位转流术”。这项技术不仅让低位直肠癌患者彻底告别了携带“粪袋”的不便与二次手术之痛，更填补了区域内该项医疗技术的空白，成为该院博士人才团队赋能临床突破的生动注脚。

文坤明博士为患者行“腹腔镜下右半结肠切除术”

“回家，这里有需要我的地方。”一个月以前，还在担任南方某医院胃肠外科带头人的文坤明，得知家乡遵义市第一人民医院的人才引进计划后，毅然选择回到遵义。他坦言，这里有难以割舍的家乡情怀，而这家始建于1938年的老牌医院，在推动医院高质量发展过程中的坚定决心和具体行动，让其心里充满了期待，相信家乡医院能提供了一个施展专业能力、实现职业价值的好平台。

与文坤明的“归乡情切”不同，山东威海人李海量在今年5月从广东省选择来到遵义，源于一场理性的职业规划与考量。“中西部地区医疗发展不断实现突破，未来更加可期可盼。”作为遵义市第一人民医院肛肠科学科带头人的李海量博士直言，医院不仅具备优质的硬件诊疗环境，更重要的是对人才的重视程度与扶持力度，让他真切看到了施展职业抱负、实现学科突破的新机遇、新希望。

高层次人才的落地生根，带来了立竿见影的重要推动作用。李海量在新岗位上迅速推出一系列改革“组合拳”：积极借鉴“三明经验”，推行医疗改革，有效激活了医护人员的内生动力；创新实施“主诊医生负责制”，将科室医护团队科学划分为6个诊疗组，赋予组长床位管理与诊疗决策的自主权，并同步培养后备管理人才，为科室长远发展蓄力。

在临床技术层面，李海量聚焦三甲医院的功能定位，从零起步大力推广肛肠科腹腔镜微创技术，让重度直肠脱垂等以往难以治疗的疑难病症，实现了“小孔微创治疗”的精准诊疗。数据直观印证了改革成效：到任仅半年时间，科室四级手术量就达到近30台，聚焦肛肠疾病疑难危重症的诊疗；中医特色治疗应用率同比增长11.7%，科室诊疗能力与服务水平显著提升；科研领域也多点开花，SCI论文发表及国家发明专利申报也得到突破性提升。

李海量博士（右三）为患者行“3D腹腔镜下直肠游离悬吊术”

在遵义市第一人民医院凤凰院区第二住院大楼的1楼大厅，展示着百余名博士的照片和个人简介，这既是该院人才资源的直观展现，更是医院最引以为傲的“底气”。十年来，该院的博士人数从3人发展到现在的101人，他们不仅是各学科的领军带头人，更成为技术攻坚的“先锋队”。这些博士们积极引进并成功开展了多项国内先进、区域领先的新技术与新项目，为医院高质量发展注入了强劲动力。

专家人才文化墙

据了解，遵义市第一人民医院多年来始终坚持“刚性引进与柔性引进相结合、外部引进与内部培养并重”的人才发展策略，已成功构建起层次分明、结构合理的多层次人才梯队。

以博士人才为“核心引擎”，医院的学科建设与科研创新实现了历史性突破：近年来，成功申报并建设了3个院士工作站、4个国家级重点专科、6个省级医学重点学科、16个省级重点专科及6个市级医学重点学科、15个市级重点专科。牵头承担的国家级科研项目达到19项、省部级项目57项，获贵州省自然科学奖三等奖1项，全院职工以第一或通讯作者发表SCI论文179篇。

引进的博士人才，不仅是医疗技术的开拓者与引领者，更是青年人才的培育者与传承者。他们主动肩负起“传帮带”的责任，将先进的医疗理念、精湛的诊疗技术和科学的科研方法传授给青年医师，助力青年一代快速成长。

部分博士代表集体照

肛肠科主治医生文云波告诉记者，今年他所在的肛肠科就成功引进了两名博士，他们的到来让科室医护人员接触到了更多高精尖技术的临床运用，带领大家在科研道路上实现了新的突破，同时也让四级手术量实现了大幅提升，科室整体诊疗水平迈上新台阶。

博士人才聚集，关键作用持续发挥，不断提升着遵义市第一人民医院在相关专业领域的学术地位和行业知名度，并推动该院与国内高水平医疗机构不断深化合作。例如：四川大学华西医院、山东大学齐鲁医院等国内顶尖医院积极帮助遵义市第一人民医院推动高质量发展。

“百尺竿头，更进一步”。博士人才总量破百，是一个重要的里程碑，更是一个崭新的起点。只有将患者需求放在心上，持续提升医疗质量、优化服务流程，才能赢得群众信任、获得认可，实现医院高质量发展。遵义市第一人民医院负责人表示，接下来这支已初具规模的“博士军团”，将带领全院医务人员持续提升医疗服务质量与水平，勇攀医学科技高峰，不断提升疑难危重症的诊疗能力，以更专业的医疗力量、更贴心的服务举措，助力遵义医疗服务提质增效。