2026年2月25日，福建元力活性炭股份有限公司（以下简称“福建元力”）发布关于回购公司股份方案的公告，宣布拟使用自有资金以集中竞价交易方式回购公司A股股份，用于实施股权激励计划或员工持股计划。本次回购资金总额区间为5000万元至6000万元，回购价格不超过20元/股，预计回购股份数量约250万股至300万股，占公司当前总股本（剔除已有回购专户股份）的0.6902%至0.8283%。

回购方案核心内容

根据公告，本次回购股份的种类为公司发行的人民币普通股（A股），回购方式为通过深圳证券交易所交易系统进行集中竞价交易。回购价格上限20元/股，不高于董事会通过回购决议前三十个交易日公司股票交易均价的150%，具体回购价格将由管理层根据二级市场股价、公司财务状况等综合确定。

回购实施期限为自董事会审议通过方案之日起不超过12个月，若期间回购资金使用达到最高限额6000万元，或管理层决定提前终止，回购期将提前届满。资金来源为公司自有资金，不涉及外部融资。

对公司股本结构及财务影响

按回购资金上限6000万元、价格上限20元/股测算，本次回购完成后，公司股本结构将发生如下变化（具体以实际回购数量为准）：

财务数据显示，截至2025年9月30日（未经审计），福建元力总资产42.33亿元，归属于上市公司股东的所有者权益34.61亿元，流动资产10.76亿元。若全额使用6000万元回购资金，占总资产、所有者权益及流动资产的比重分别为1.42%、1.73%及5.58%。公司董事会表示，本次回购不会对债务履行能力、持续经营能力及研发能力产生不利影响，股权分布仍符合上市条件，控制权不会发生变化。

回购目的与长效激励机制

公告称，本次回购基于对公司未来持续稳定发展的信心，旨在维护投资者利益、增强市场信心，并通过实施员工持股计划或股权激励计划，建立长效激励机制。若回购股份未能在实施完成后36个月内使用完毕，未使用部分将依法注销。

公司强调，回购股份用于激励计划可将股东利益、公司利益与员工利益深度绑定，有助于吸引和留住优秀人才，提升公司凝聚力与竞争力。全体董事承诺，本次回购不会损害公司债务履行能力和持续经营能力。

风险提示与股东增减持计划

公告提示，本次回购存在多重风险：一是股价可能持续超出20元/股上限导致回购无法实施；二是若股权激励或员工持股计划未获审议通过，已回购股份需部分或全部注销；三是经营、财务状况或外部环境变化可能导致方案变更或终止。

此外，截至公告披露日，公司董事、高级管理人员、控股股东、实际控制人及持股5%以上股东未来六个月暂无明确减持计划。若后续提出增减持计划，公司将按规定履行信息披露义务。

本次回购方案已于2026年2月24日经公司第六届董事会第十二次会议审议通过，无需提交股东大会审议。公司将根据回购进展及时履行信息披露义务，投资者需注意相关投资风险。

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