全国三八红旗集体｜林丽娜创新工作室：柔肩担重任 智造卫长空

2026年03月07日 00:27:45来源：四川新闻网

集体简介：

四川九洲空管科技有限责任公司林丽娜创新工作室于2015年成立，团队共有9人，女职工6人，女性占比66.7%。获得四川省QC成果优秀奖、四川省首届职工创新大赛优秀成果奖，被评为四川省五一巾帼创新工作室，获得四川省三八红旗集体荣誉称号。

巾帼领航，硬核担当

高技能人才矩阵打造行业标杆

作为国家空管监视与通信系统工程技术研究中心空管装备生产基地的核心技术单元，林丽娜创新工作室是由整机调试高级技师林丽娜同志领衔的9人精锐团队，以66.7%的女性占比，在高端制造业领域书写了“巾帼不让须眉”的时代注脚。

高技能人才矩阵，构筑技术攻关“强引擎”。工作室现有成员9人，其中高级技师3人、技师6人，5人同时持有中高级工程师职称，形成“技能+工程”双师融合的复合型人才队伍。领办人林丽娜深耕空管电子装备领域近30年，从一线普通调试员成长为省级创新工作室带头人，她首创的“防撞系统高精度接收调试技术”和“动态缺陷根因追溯法”将防撞系统接收模块调试一次性通过率提高到100%，复杂电路故障排查时间缩短60%以上，成为培养调试骨干的速成教材。

团队成员也各有所长：高级技师管研峰在无线电调试领域具有丰富的调试实战经验和生产管理知识，完成多项技术革新；高级技师罗燕、技师陈顺平兼具软件开发与硬件测试双重能力，是自动化测试平台的核心架构师；工程师黄雨和技师吴敏以工艺技术革新驱动效能跃升中，实现降本、提质、增效的显著成果；高级工程师李盛钰同志在智能制造领域突破自动化测试与柔性制造关键技术，推动空管装备智能制造效率提升40%，实现生产逐步由“人海战术”向“数智蝶变”；高级技师胡姿妤和技师李陈以双手为尺，以毫厘为度，在方寸电路板间雕琢空管装备的可靠基因。

产学研+传帮带：打造人才辈出的“生态雨林”。工作室开展的“产学研+传帮带”融合模式，既是技术突破的孵化器，更是人才成长的加速器。推行“双导师制”——技能导师传实操、理论导师授理论。多名青年骨干在国家重大项目中压担历练，近几年，多名“90后”“00后”成员快速晋升为技师和骨干员工，并获得用户单位表彰。

国家任务的“尖刀连”：阅兵台前、演训场上的无声守护。“装备好不好用，战场说了算。”这是工作室成员共同的座右铭，团队所交付的空管装备列装于多个重点型号平台，先后参与了多次重大演训和活动的保障任务。工作室与空管研发中心联合完成从“图纸”到“实物”，打通成果转化“最后一公里”，从“交付样机”到“交付能力”，实现技术反哺。让研发试验的智慧，经由一线匠人之手，成长为列装部队的坚实装备，生产交付了好用管用的空管装备，努力实现从交付先进装备向交付新质战斗力的跨越。

智能制造突破性创新

从“人海战术”到“数智蝶变”

面对航空电子装备“高可靠、多品种、小批量”的生产模式，工作室以“三年三大步”的节奏，在自动化测试、柔性制造、精益生产三大领域实现里程碑式跨越。

自动化测试：让仪器“听懂人话”。传统空管装备调试依赖人工操作示波器、信号源等通用仪器，一名熟练技师同时监控8台设备已是极限。工作室经过10个月的攻关，成功自主开发了基于GPIB接口控制平台，该平台以标准化指令打通了不同品牌仪器之间的“语言壁垒”。如今，测试设备一键执行，数据采集毫秒级响应，测试时间由45分钟压缩至10分钟，效率提升77.7%。该平台已适配7类主流装备的27个测试场景，助力装备产能翻番。

柔性产线：从“换线如换刀”到“一键乾坤转”。针对多品种混产导致的转产耗时痛点，工作室创造性提出“SMT+THT全自动混流生产线方案”。通过开发智能料架管理系统与视觉辅助对位技术，使贴片机、插件机程序自适应切换，转产时间缩短80%.2026年，这条智能产线将正式投运，预计支撑年产能提升2倍以上，为空管批产交付按下“快进键”。

精益化改造：让物料“流”起来。在工作室的“一个流”示范产线，U型布局取代传统直线排列，在制品堆积量下降70%.团队运用价值流图分析，识别出焊接、装配的11处断点，通过重组工序节拍，将产线平衡率提升35%。这一变革使得某型产品单件生产周期缩短41%，操作人员步行距离减少70%。近几年，工作室累计完成创新成果41项，质量改进项目32项，省、市级QC优秀成果10余项，形成发明专利1项、实用新型专利2项，软件著作权1项的知识产权矩阵。

经济效益与产业发展贡献

从“单点突破”到“生态赋能”

真金白银：1100万元效益背后的价值逻辑。工作室的创新绝非“实验室盆景”。据财务部门核算，自动化测试平台推广以来，累计节约人力成本及设备购置费用620万元；柔性生产线试运行减少非计划停线损失180万元；精益改善带来的在制品库存降低、场地利用率提升折合经济效益超300万元。更深远的影响在于，生产效率整体提升30%释放出宝贵产能，使企业得以承接更多国家应急采购任务，近几年空管装备交付及时率始终保持在99.8%以上。

人才反哺：一支百余人的高技能“后备军”。工作室最引以为傲的，不是堆叠的奖牌，而是走出了52名高级工、26名技师、22名高级技师。这些从“工作室课堂”毕业的学员，如今遍布工艺、调试、装配、质检全链条。技师向玉招自主研发的“手工焊接防静电监控系统”获得行业首创专利。这种“技术攻关-成果转化-人才反哺”的闭环生态，正从工作室向外层层扩散，驱动整个空管装备制造领域技能梯队的迭代升级。

方寸间，她们以双手为尺，丈量毫厘精度；长空上，她们用智造为剑，守护空防安全。从攻克“卡脖子”技术到打造自动化测试平台，从创造千万效益到培育百名匠人，林丽娜创新工作室让“巾帼红”与“空管蓝”交相辉映，为国防现代化建设贡献了不可或缺的“半边天”力量。

（四川省妇女联合会供图）

编辑：曾璐