炬光科技核心技术人员侯栋年薪35.93万元是公司人均薪酬的0.86倍，1天减持1.98万股套现633.6万元
6月13日消息，炬光科技封装工艺经理及核心技术人员侯栋于2026年6月11日，通过竞价交易方式减持1.98万股，占总股本的0.02%，占侯栋持股总数的75.96%。套现金额约合633.6万元。股份来源为股权激励归属。截止目前，侯栋持股数量6267股。
| 变动日期 | 竞价交易 变动数量(万股) | 竞价交易 交易均价(元/股) | 大宗交易 变动数量(万股) | 大宗交易 交易均价(元/股) | 减持前持股数 (万股) | 减持后持股数 (万股) |
| 20260611 | 1.98 | 320.00 | / | / | 2.61 | 0.63 |
根据2025年报数据，剔除独立董事、监事会主席、监事后，炬光科技共有8位董事和高级管理人员。从薪酬看，董事和高级管理人员合计领取报酬290.38万元，平均薪酬47.76万元，年薪中位数为43.34万元。其中，董事长、总经理、非独立董事及核心技术人员刘兴胜薪酬最高为67.79万元，核心技术人员及封装工艺经理侯栋薪酬最低为35.93万元（2025年任期不满1年的不参与统计）。
2025年炬光科技员工总数为902人，人均薪酬为41.95万元。
也就是说，炬光科技封装工艺经理及核心技术人员侯栋薪酬35.93万，是公司人均薪酬的0.86倍，减持套现金额633.6万元，相当于侯栋本人17.63年的薪酬总和，相当于公司一位普通员工15.10年薪酬总和。
公开资料显示，侯栋先生，1983年12月出生，中国国籍，无境外永久居留权。2009年毕业于德国不莱梅应用技术大学，硕士学历，高级工程师职称。于2013年加入炬光科技，现任封装工艺部门经理。侯栋从事键合工艺研发和产品开发，带领研发项目团队主导开发了十多个系列产品，重点应用于科研项目和固体激光泵浦以及医疗美容等领域。侯栋申请专利二十余项，国内外核心期刊发表论文十余篇，参加国际知名学术会议并做大会特邀报告5次，曾获西安市科学技术一等奖。
侯栋累计减持3.54万股，累计套现约887.84万元相当于24.71年薪酬
数据显示，侯栋最初持股1.98万股，占总股本的0.02%。侯栋从2023年5月16日起，第一次减持炬光科技，迄今为止，累计减持公司股票3.54万股，累计套现约887.84万元，相当于侯栋本人24.71年的薪酬总和，相当于公司一位普通员工21.16年薪酬总和。
| 减持期间 | 减持均价（元/股） | 减持股数（万股） | 套现金额（万元） | 减持后持股比例 |
| 20260611 | 320.00 | 1.98 | 633.60 | / |
| 20260114 | 176.46 | 1.27 | 223.53 | / |
| 20230516 | 105.18 | 0.29 | 30.71 | 0.02% |
| 合计 | - | 3.54 | 887.84 | - |
侯栋累计增持2.48万股，累计耗资约72.56万元相当于2.02年薪酬
数据显示，侯栋最初持股1.69万股，占总股本的0.01%。侯栋从2023年5月10日起，第一次增持炬光科技，迄今为止，累计增持公司股票2.48万股，累计耗资约72.56万元，相当于侯栋本人2.02年的薪酬总和，相当于公司一位普通员工1.73年薪酬总和。
| 增持期间 | 增持均价（元/股） | 增持股数（万股） | 耗资金额（万元） | 增持后持股比例 |
| 20260609 | 0.00 | 0.81 | 0.00 | 0.03% |
| 20260515 | 44.26 | 1.38 | 60.88 | 0.02% |
| 20230510 | 40.00 | 0.29 | 11.68 | 0.02% |
| 合计 | - | 2.48 | 72.56 | - |
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