格隆汇7月23日丨同兴科技(003027.SZ)公布,为充分调动公司及同兴皓升核心经营团队的主观能动性,提升市场竞争力,吸引和留住优秀人才,增强核心员工对实现同兴皓升持续、健康发展责任感,同兴皓升拟实施员工期权激励计划。本激励计划的激励对象拟通过公司于未来设立的有限合伙企业(简称“持股平台”或“合伙企业”)认购期权数量1,000万份,每1份对应持有同兴皓升1元注册资本,其中初次授予245万份,预留部分755万份在本激励计划初次授予后12个月内授予给具体人员。初次激励对象及期权份额如下:沈博磊100万份、吕文彬50万份、其他核心员工4人95万份。上述人员与公司实际控制人及其关联人不存在关联关系。