长城科技董事范先华年薪103.34万元是公司人均薪酬的7.00倍，2天减持9200股套现48.15万元
5月27日消息，长城科技董事范先华于2026年5月26日至2026年5月27日，通过竞价交易方式减持9200股，占范先华持股总数的25.00%。套现金额约合48.15万元。股份来源为IPO前取得。截止目前，范先华持股数量2.76万股，占总股本比例为0.01%。
| 变动日期 | 竞价交易 变动数量(万股) | 竞价交易 交易均价(元/股) | 大宗交易 变动数量(万股) | 大宗交易 交易均价(元/股) | 减持前持股数 (万股) | 减持后持股数 (万股) |
| 20260526-20260527 | 0.92 | 52.34 | / | / | 3.68 | 2.76 |
根据2025年报数据，剔除独立董事、监事会主席、监事后，长城科技共有8位董事和高级管理人员。从薪酬看，董事和高级管理人员合计领取报酬1100.98万元，平均薪酬138.88万元，年薪中位数为105.17万元。其中，董事长及董事顾正韡薪酬最高为361.68万元，财务负责人陆永明薪酬最低为50.00万元（2025年任期不满1年的不参与统计）。
2025年长城科技员工总数为784人，人均薪酬为14.75万元。
也就是说，长城科技董事范先华薪酬103.34万，是公司人均薪酬的7.00倍，减持套现金额48.15万元，相当于范先华本人5.59个月的薪酬总和，相当于公司一位普通员工3.26年薪酬总和。
公开资料显示，范先华先生，1964年生,大专学历，工程师。先后任职于长城集团、本公司，历任技术部部长、副总工程师、监事等职。现任公司董事、总工程师。
范先华累计减持2.14万股，累计套现约112.69万元相当于1.09年薪酬
数据显示，范先华最初持股4.9万股，占总股本的0.02%。范先华从2021年10月29日起，第一次减持长城科技，迄今为止，累计减持公司股票2.14万股，累计套现约112.69万元，相当于范先华本人1.09年的薪酬总和，相当于公司一位普通员工7.64年薪酬总和。
| 减持期间 | 减持均价（元/股） | 减持股数（万股） | 套现金额（万元） | 减持后持股比例 |
| 20260526-20260527 | 52.34 | 0.92 | 48.15 | 0.01% |
| 20211029 | 52.90 | 1.22 | 64.54 | 0.02% |
| 合计 | - | 2.14 | 112.69 | - |
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